Kvinna och man som tränar Kvinna och man som tränar

Personalförmåner − attraktivt för anställda

Locka och behåll talanger genom att erbjuda personalförmåner och stärk ditt varumärke som attraktiv arbetsgivare.

5 fördelar med förmåner

  1. Stärka företagets arbetsgivarvarumärke 
  2. Attrahera de bästa personerna  
  3. Ökar medarbetarnas välmående
  4. Ökat engagemang i företaget
  5. Ger medarbetarna större ekonomisk trygghet 

*Tänk på att en förmån innebär att du som arbetsgivare bekostar en privat levnadskostnad åt en anställd och att det finns skatteregler att ta hänsyn till enligt Skatteverket Öppnas i nytt fönster

Frågor och svar

Boka tid för rådgivning

Handelsbanken.se

Vill du öka dina anställdas motivation?

Som du ser finns det en uppsjö av personalförmåner, där du som arbetsgivare får besluta vilka som ska erbjudas för just dina medarbetare. Handelsbanken har både tjänstepensionslösningar och trygghetsförsäkringar som du kan erbjuda dina anställda. 

Boka tid med oss så hjälper vi dig

Du kanske även är intresserad av

Handelsbanken.se

Fler delägare i firman? 

Att ta in delägare i företaget kan vara ett klokt beslut. Men det gäller att planera samarbetet noga.

Handelsbanken.se

Har du koll på löneväxling

En attraktiv förmån för högavlönade anställda som inte kostar arbetsgivaren något.

Handelsbanken.se

Ska du lämna över?

Ägarbyte eller generationsskifte? Här är sju tips för dig som företagare.